Резюме личные качества юрист

Рубрики Полезное

Резюме юриста. Образец резюме юриста

При написании резюме юриста, юрисконсульта, помощника юриста, помимо образования и опыта работы, должное внимание следует уделить ключевым навыкам и личным качествам.

Профессиональные ключевые навыки юриста для резюме

  • знание законодательства;
  • навыки ведения договорной работы;
  • навыки ведения переговоров;
  • навыки ведения полного правого обеспечения деятельности компании;
  • навыки ведения претензионно-исковой работы;
  • навыки комплексного юридического сопровождения деятельности компании;
  • навыки представления интересов компании в различных инстанциях;
  • навыки составления различных юридических документов.
  • Личные профессиональные качества юриста для резюме

    • аналитические способности;
    • доброжелательность;
    • инициативность;
    • интеллектуальное развитие;
    • исполнительность;
    • коммуникабельность;
    • логическое мышление;
    • наблюдательность;
    • обязательность;
    • ответственность;
    • принципиальность;
    • стремление к личностному росту и развитию;
    • уверенность;
    • усидчивость;
    • честность;
    • эмоциональная устойчивость.
    • Чтобы написать эффективное резюме, правильно и четко предоставить все данные, воспользуйтесь приведенным ниже примером резюме юриста.

      Образец резюме помощника юриста, юриста

      Савельев Юрий Иванович
      Дата рождения: 13.12.1985 г.
      Адрес проживания: г. Москва, ул. Светлова, 67, кв. 134
      Телефон: (903) 124-54-85
      e-mail: [email protected]

      Цель: соискание должности юриста.

      Опыт работы: ноябрь 2010 г. – наст. время – юрисконсульт, ООО «Атмосфера». Сфера деятельности: производство и оптовая продажа сельскохозяйственной продукции.

      Функциональные обязанности:

      • разработка договоров;
      • подготовка, визирование актов правового характера;
      • участие в подготовке юридических заключений;
      • консультация персонала по правовым вопросам.
      • Достижения:

        • унификация договоров, оптимизация процесса их согласования.
        • сентябрь 2007 г. – октябрь 2010 г. – помощник юриста, ООО «Росинка». Сфера деятельности: оптовая продажа безалкогольных напитков.

        • разработка проектов юридических документов;
        • мониторинг законодательства, подготовка аналитических справок;
        • ведение учета юридических документов;
        • решение юридических вопросов с органами местного самоуправления, судебными органами.
        • Образование: 2002-2007 гг., Институт международной торговли и права (ИМТП), специальность: юриспруденция, диплом специалиста.

          Профессиональные навыки: опытный пользователь ПК: MS Word, MS Excel, Internet, «Консультант Плюс», «Гарант», знание законодательства.

          Личные качества: ответственность, инициативность, внимательность, усидчивость, логическое мышление, аналитические способности.

          Рекомендации будут предоставлены по требованию.

          При написании резюме на работу юриста Вы можете выбрать понравившийся шаблон резюме, также Вам может понадобиться информация «Как составить резюме».

          Отправляя резюме работодателю по электронной почте либо по факсу, не забудьте составить сопроводительное письмо. Также можете приложить рекомендательное письмо – это поможет увеличить Ваши шансы на трудоустройство.

          Образец резюме юриста

          Работа юриста очень ответственная и требовательная, поэтому в своём резюме вам стоит уделить внимание вашим сильным качествам, опираясь на нужный опыт, ведь не малую роль играет область в которой вы работали и в которой вам предстоит работать. Подробно опишите институт в котором вы получили образование, укажите факультет, специальность, квалификацию. Специфика работы юриста в том, что вам постоянно нужно идти в ногу с законодательством, знать все нюансы и лазейки законов, для работодателя очень важно чтобы юрист был грамотным человеком, так что в резюме попытайтесь чётко и ясно изложить свой предыдущий опыт работы, делая ударение на должностных обязанностях.

          Скачать образец резюме юриста:

          Гудимов Алексей Иванович
          (Aleksey Gudimov)

          Цель: Замещение должности юриста.

          сентябрь 1997 г. – июнь 2002 г. Киевский юридический институт МВД Украины, юридический факультет, специальность – «правоведение», диплом специалиста (дневное отделение).

          сентябрь 2002 г. – май 2006 г. Апелляционный суд г. Киев.
          Функциональные обязанности:
          — подготовка проектов решений;
          — работа с корреспонденцией;
          — изучения материалов дел и поиск соответствующей документации;
          — контроль за присоединением к делам улик.

          май 2006 г. – март 2014 г. ПАТ КБ «Банк Имидж-Лайф» г. Киев.
          Функциональные обязанности:
          — сопровождение судебно-претензионной работы;
          — работа с договорами банковского кредитования;
          — страхование;
          — оценка заложенного имущества;
          — предоставление консультаций по юридическим вопросам контрагентам.

          — Знание законодательства Украины;
          — Уверенный пользователь ПК: MS Office, почтовые клиенты;
          — Опыт использования оргтехники;
          — Навыки успешных переговоров с клиентами.
          — Владение языками: русский и украинский языки свободно.

          Умение убеждать, настойчивость;
          Скрупулезность в работе;
          Ответственность и высокая работоспособность.

          Семейное положение: женат
          Дети: нет
          Водительское удостоверение: есть
          Готовность к командировкам: да
          Без вредных привычек.

          Личные качества в резюме: примеры, личная характеристика, краткость и полнота информации

          Одним из важнейших составляющих успешного поиска работы является грамотно написанное резюме. Этот небольшой документ призван выделить соискателя среди прочих претендентов на должность и заинтересовать потенциального работодателя. Важно не только достоверно указать возраст, образование и опыт работы, но и личные качества в резюме. Примеры из жизни показывают, что именно на эту информацию в последнее время серьезно обращают внимание рекрутеры и руководители. Можно обратиться за помощью к специалистам или попробовать сделать это самостоятельно.

          Важные нюансы

          Прежде чем выбирать, какие указать личные качества в резюме, примеры и образцы нужно изучить, ознакомиться с основными правилами заполнения этого раздела.

        • Любая информация должна быть достоверной и правдивой. Обман рано или поздно все равно раскроется, так что не стоит водить за нос ни окружающих, ни себя самого.
        • Личные качества должны быть изложены коротко и понятно. Однако не стоит использовать только заезженные общие фразы, которые не несут для потенциального работодателя никакой конкретной информации.
        • Этот раздел, как и всё резюме в целом, должен быть написан грамотно, без ошибок и просторечной лексики.
        • Как правило, просят указать пять самых важных личных качеств, поэтому не нужно переусердствовать и указывать все подряд. Необходимо внимательно проанализировать, какие именно черты характера или поведения могут быть полезными для конкретной профессии или должности. Например, экономисту вовсе необязательно быть креативным, а вот продавцу очень пригодиться умение выходить из конфликтных ситуаций.
        • Группы и шаблоны

          Личные качества для резюме условно могут быть разделены на несколько групп, каждая из которых имеет свои шаблонные фразы.

        • Работа и должностные обязанности. Сюда можно отнести: высокая работоспособность и трудолюбие, целеустремленность или нацеленность на результат, аналитические способности, решительность, ответственность, умение адаптироваться, дисциплинированность.
        • Взаимоотношения с людьми. Шаблоны: коммуникабельность, дружелюбие, стрессоустойчивость и неконфликтность, умение убеждать, умение работать в команде, справедливость, вежливость, грамотная речь.
        • Творческое мышление и развитие. Возможные варианты: легкая обучаемость, стремление к развитию, желание самосовершенствоваться, креативность, творческий подход, находчивость.
        • Особенности характера. Типовые выражения: усидчивость, внимательность, аккуратность, активность, пунктуальность, порядочность, жизнерадостность.
        • Личные качества в резюме: примеры написания для некоторых профессий и должностей

          Имеется много шаблонных фраз, которые можно использовать при составлении анкеты. Работодатель внимательно изучает личные качества в резюме.

        • нацеленность на результат работы всей команды;
        • умение убеждать и направлять; наличие навыков быстрого анализа ситуации и принятия решений;
        • стрессоустойчивость;
        • повышенная работоспособность.
        • Далее рассмотрим, какие можно указать личные качества в резюме: примеры для офисных работников.

          Бухгалтер: внимательность к деталям, скрупулезность при работе с документами, умение легко обучаться и адаптироваться при смене законодательных требований, усидчивость, порядочность.

          Юрист: грамотность, умение находить, запоминать и анализировать объемы информации, усидчивость при работе с документами, умение оперативно принимать решения, контактность.

          Секретарь: приятный и ухоженный внешний вид, грамотная речь и хорошая дикция, умение общаться, способность сглаживать конфликтные ситуации, расторопность, аккуратность.

          Очень важно правильно расписать личные качества для профессий, предполагающих работу с людьми (менеджеры, продавцы, консультанты и т.д.). Можно использовать для составления резюме образец.

          Личные качества (пример): коммуникабельность, умение легко устанавливать контакт, умение убеждать, стрессоустойчивость, неконфликтность.

          Первая работа

          Если резюме составляется впервые, и графу о трудовой деятельности заполнить пока нечем, то в разделе о личных качествах специалиста лучше указывать следующее:

        • желание развиваться и совершенствоваться;
        • быстрая обучаемость;
        • хорошая память;
        • активность;
        • креативность и творческий подход к работе;
        • желание работать в команде.

        Однако не стоит забывать об уместности качеств для конкретного места работы.

        Никто не идеален

        Из изложенной в предыдущих пунктах информации понятно, как написать личные качества в резюме. Примеры, приведенные выше, помогут разобраться и грамотно заполнить этот раздел. Но что делать, если работодатель просит изложить свои недостатки?

        Игнорировать этот пункт и оставлять пустым ни в коем случае нельзя. Поскольку идеальных людей просто не существует. Нежелание указать свои слабые стороны может насторожить потенциального работодателя. В этом вопросе следует помнить, что некоторые отрицательные черты характера или особенности поведения для одних профессий являются просто недопустимыми, но для других не имеют никакого значения или, наоборот, очень даже могут пригодиться.

        Итак, рассмотрим личные качества в резюме: примеры, слабые стороны в выгодном свете:

      • Излишняя скрупулезность или перфекционизм. Организатору праздников или аниматору такой недостаток, скорее всего, очень сильно будет мешать в работе. А вот такой бухгалтер или финансист станет просто находкой для руководителя.
      • Чрезмерная активность. Для профессий, требующих усидчивости (аналитики, расчетчики, экономисты, бухгалтера, швеи, телефонисты и т.д.), это большой недостаток, но для тех, от кого ждут «свернутых гор» (менеджеры, продавцы, журналисты и т.д.), это отрицательное качество на самом деле просто незаменимо.
      • Неумение обманывать или хитрить. Для продавца, скорее всего, такой недостаток будет существенным, а вот помощник руководителя с такой слабой стороной устроит потенциального работодателя.
      • Наличие вредных привычек. Сегодня многие фирмы и предприятия отказывают в трудоустройстве людям, ведущим нездоровый образ жизни, но человек, курящий сигареты, вполне гармонично впишется на должность менеджера по продажам в табачную компанию.
      • Внешний вид. К примеру, лишний вес может быть огромным минусом для многих профессий, но для диспетчера службы поддержки или телефониста, принимающего заказы такси, такой недостаток не имеет никакого значения, поскольку его никто не увидит.
      • Резюме на собеседовании

        При написании своей характеристики следует учесть вероятность того, что на собеседовании соискателя попросят подтвердить написанное конкретными действиями. Поэтому стоит серьезно обдумывать, какие личные качества указать в резюме.

        Пример: человек, претендующий на место аналитика, написал о своем умении быстро находить любую информацию. На собеседовании его могут попросить это сделать, чтобы на практике убедиться в наличии этого навыка.

        Или другой пример: соискателя на должность менеджера по продажам, который легко находит подход к людям, могут попросить познакомиться и взять номер телефона у первого встречного.

        Такие проверки сейчас очень популярны и используются при приемах на работу во многих крупных компаниях.

        Ключевые навыки юриста, отражаемые в резюме

        В данный момент для того, чтобы устроиться на любую работу зачастую требуется максимально информативно и качественно составленное резюме. Наиболее основательно к этому вопросу стоит подходить людям с юридической профессией, так как грамотно составленное резюме описывает не только ключевые навыки юриста, но и является также образцом их работы, своеобразной визитной карточкой.

        На сегодняшний день в интернете можно найти немало образцов резюме после чего вам останется лишь внести в него свои данные. Подобная практика не является плагиатом. Напротив, если ваше резюме будет составлено в общепринятой форме, оно позволит работодателю быстро оценить предоставленную вами информацию и принять решение в вашу пользу.

        Заполняем резюме

        Итак, вы нашли подходящий образец. По первым пунктам, таким как личные данные, цель, образование и опыт работы вопросов не возникает, тут все просто. Но вот вы доходите до пункта «Профессиональные навыки» и, возможно, теряетесь, что написать, тут мы и остановимся подробнее. Для того чтобы быть замеченным работодателем в числе множества соискателей необходимо кратко, но ёмко указать все ваши навыки, имеющие отношение к выбранной вами должности. В этот пункт стоит включить все ключевые навыки юриста, исходя из вашего опыта.

        В первую очередь в силу профессии — это знание законодательства. Укажите, если у вас имеются навыки ведения договорной работы, переговоров, вы составляли претензии и иски, а также другие юридические документы. Возможно, вы вели полное правовое обеспечение деятельности компании или осуществляли её комплексное юридическое сопровождение. Также укажите, если у вас есть опыт представления интересов компаний в различных инстанциях. Таким образом, этот пункт подразумевает собой краткое описание вашей деятельности на предыдущих местах работы.

        Давайте подведем итог того, что следует тут указать:

      • Знание законодательства.
      • Ведение договорной работы.
      • Ведение переговорной работы.
      • Составление претензий и исков.
      • Составление различной юридической документации.
      • Ведение полного правового обеспечения деятельности компании.
      • Осуществление комплексного юридического сопровождения компании.
      • Представление юридических интересов компании в разнообразных инстанциях.
      • Далее не стоит обходить внимание такой пункт, как «Личные качества». Для начала, давайте посмотрим, каким должен быть юрист. Человек такой профессии никогда не сидит один в офисе, разбирая документы, его работа предполагает общения с людьми разного сорта, а, следовательно, важными качествами будут активность, коммуникабельность, доброжелательность и умение расположить к себе.

        В силу того же общения, важен внешний вид соискателя, его грамотная речь и желательно отсутствие вредных привычек, что сыграет немаловажную роль, когда заинтересованный качественным резюме работодатель пригласит вас на собеседование. В профессии юриста важен аналитический склад ума, логическое мышление, наблюдательность. Наверное, одними из самых важных качеств можно выделить ответственность, предусмотрительность и обязательность, а также честность и принципиальность.

        Учитывая важность профессии и последствия юридических решений, повышающих нагрузку на нервную систему, очень ценными станут такие качества, как оптимизм, уверенность в себе и стрессоустойчивость. Большинство работодателей приветствуют стремление к личностному росту и развитию. Итак, давайте выделим, какие личные качества юриста необходимо указать в этом пункте:

      • Активность.
      • Доброжелательность.
      • Коммуникабельность.
      • Умение расположить к себе.
      • Грамотность.
      • Аналитический склад ума.
      • Логическое мышление.
      • Наблюдательность.
      • Предусмотрительность.
      • Обязательность.
      • Честность.
      • Принципиальность.
      • Оптимизм.
      • Уверенность в себе.
      • Стрессоустойчивость.
      • Стремление к личностному росту и развитию.
      • И в заключение важно знать, что резюме – это не история вашей карьерной деятельности, а краткий свод информации. Объём его не должен превышать 1-2 страницы, информация должна быть достоверна и понятно изложена одним, максимум двумя шрифтами. Составив свое резюме, следуя этим простым правилам, вы смело сможете рассчитывать на заинтересованность работодателя.

        Личные качества для резюме

        В процессе написания резюме многие соискатели останавливаются на пункте «личные качества». Им сложно понять, что именно работодатель хотел бы увидеть в этой графе. Выбирая пример личных качеств для резюме, помните, что для разных вакансий они могут отличаться. Например, умение руководить людьми для секретаря окажется, скорее, минусом.

        Наиболее распространенные описания

        Чтобы самостоятельно написать список своих достоинств, надо быть готовым хорошо говорить о себе. Многим сложно это сделать, поэтому они пытаются найти готовый пример личных качеств для резюме. Но даже в этом случае надо к процессу подойти серьезно и выбрать из списка только те характеристики, которым вы соответствуете.

        Среди достоинств могут быть названы следующие: честность, умение убеждать, трудолюбие, целеустремленность, активность, дружелюбие, гибкость, коммуникабельность, находчивость, дисциплинированность, инициативность, внимательность, вежливость, надежность, умение работать в команде, неконфликтность, ориентация на результат, пунктуальность, креативность, самостоятельность, самокритичность, стремление к самосовершенствованию, умение адаптироваться, предприимчивость, ответственность, творческий подход, работоспособность, аккуратность, развитые аналитические способности, знание алгоритмов работы, справедливость, терпеливость, принципиальность, порядочность, жизнерадостность, решительность, организаторские способности, самоконтроль, тактичность и прочие.

        Кадровики советуют вписывать не более 5 качеств. Подбирать важно те, которые наиболее соответствуют выбранной должности.

        Определившись, какие личные качества указывать в резюме, будьте готовы к предложению рекрутера рассказать о них более детально и привести конкретные примеры.

        Примеры достоинств для вакансий, предусматривающих работу с людьми

        Если вы ищете должность менеджера по продажам, преподавателя или PR-специалиста, то в достоинства лучше вписать такие личностные качества: Коммуникабельность, контактность, ораторское мастерство, умение убеждать, уверенность в себе, презентабельная внешность, стремление к самосовершенствованию, стрессоустойчивость, умение искать компромиссы и принимать решения в нестандартных ситуациях, энергичность, чувство юмора, пунктуальность, ориентация на результат, находчивость, добросовестность, ответственность, грамотная речь.

        Но не стоит перечислять весь этот список, выберете из них 5 наиболее подходящих для вас. Такая характеристика способна будет показать вас с лучшей стороны. Но учтите, если у вас проблемы с построением предложений или вы начинаете заикаться, когда нервничаете, то указанный пункт «ораторское мастерство» будет выглядеть, как обыкновенная ложь.

        Подтверждением пунктуальности станет своевременный приход на собеседование, там же вы можете продемонстрировать свое чувство юмора, если, конечно, это будет уместно.

        Типовые характеристики офисных работников

        Рассмотрим для ряда должностей несколько типовых вариантов, которые играют важную роль именно для соответствующих профессий.

        Претендуя на должность экономиста или бухгалтера, вы можете указать следующие достоинства: усидчивость, аккуратность, внимательность, обучаемость, исполнительность, умение адаптироваться, ответственность, высокая работоспособность, аналитические умения, настойчивость, дисциплинированность, бесконфликтность, порядочность, честность, самостоятельность, скрупулезность, стремление к профессиональному росту.

        Выберете то, что вам наиболее подходит. Например, графа «личные качества» бухгалтера для резюме могут выглядеть так:

      • внимательность;
      • аккуратность;
      • самостоятельность;
      • усидчивость.
      • На этой должности не нужна хорошая дикция или справедливость. В большинстве случаев достаточно уметь хорошо выполнять свою работу.

        Руководитель

        Потенциальным руководителям подойдет немного иной перечень личных преимуществ: энергичность, контактность, умение работать в команде, собранность, способность к убеждению, умение управлять людьми, справедливость, стрессоустойчивость, стремление к росту и развитию, уверенность в себе, порядочность, самокритичность, оптимизм, нацеленность на результат, повышенная работоспособность, внимательность, умение видеть детали, упорство, позитивность, лояльность, корректность, харизматичность.

        К руководителям предъявляют более жесткие требования. Проверять их могут тщательнее, чем рядовых сотрудников. Поэтому подбирая пример личных качеств в резюме руководителя, надо ориентироваться лишь на свои способности. Написав, что вы: энергичны, харизматичны, целеустремленны, стрессоустойчивы и порядочны будьте готовы подтвердить это на первом же собеседовании.

        Для секретаря можно выбрать такие характеристики: контактность, пунктуальность, умение выполнять поставленные задачи, бесконфликтность, хорошая дикция, расторопность, аккуратность, стремление к саморазвитию, креативность, гибкость мышления, обучаемость, презентабельная внешность, трудолюбие, добросовестность, честность, организованность, умение вести диалог, самоконтроль, творческий подход, умение работать в коллективе, терпение, внимание к нюансам, устойчивое психологическое состояние, организаторские способности, грамотная речь.

        При желании получить такую должность помните, что секретарь является представителем руководителя. Он должен не только делать кофе, но и организовать весь рабочий процесс, следить за расписанием дел, планировать встречи, вести переговоры.

        Если вы претендуете на вакантную должность в правовом отделе, тогда вам надо знать, какие личностные качества можно написать для юриста. Для этого специалиста важны: грамотность, умение работать с документами, стрессоустойчивость, пунктуальность, целеустремленность, активность, повышенная работоспособность, легкая обучаемость, умение быстро находить и запоминать информацию, творческий подход к работе, надежность, умение работать в коллективе, энергичность, позитивность, умение искать выход из тупиковых ситуаций, внимание к деталям, трудолюбие, интерес к учебе и профессиональному самосовершенствованию.

        Если вы хотите обратить внимание не только на свои личностные качества, но и на достижения, то лучше их указать отдельно. Это можно сделать в разделе, где вы описывали предыдущие места работы или в сопроводительном письме.

        Качества для резюме

        Много кого при создании резюме интересует вопрос о том, о каких личных качествах нужно упомянуть или стоит о них вообще писать. Что касается профессиональных навыков и перечень работодателей, то их можно взять с диплома и трудовой книжки. По другому дело обстоит с личными и деловыми качествами, они нуждаются в объективном взгляде и внутренней готовности говорить о себе хорошо.

        Сложившаяся на рынке труда ситуация привела к тому, что число резюме существенно преобладает над количеством вакансий. В итоге при замещении вакансии начинается конкурс, и соискатель должен сделать свою анкету подобием визитной карточки.

        Ниже приведены примеры того, какие личные качества можно указать при составлении резюме, чтобы анкета не осталась незамеченной нанимателем.

        Такой прием позволит привлечь внимание потенциального работодателя и позволит попасть на личную встречу.

        Какие качества следует непременно обозначить в резюме?

        Сотни соискателей, претендующих на одну вакантную позицию в компании, предлагают кадровикам оценить их кандидатуру. Следовательно, нужно выделиться на фоне прочих соискателей, указав не только на релевантность опыта, полученного на предыдущей работе, но и на присущие только данному кандидату личностные характеристики.

        Именно совокупность «деловые качества плюс личные характеристики» оцениваются кадровиками и влияют на принятие решения о зачислении человека в штат.
        [attention type=red]Важно! Личностные свойства соискателя играют такую же роль, как и его профессионализм![/attention]

        Краткость и полнота информации

        Первое – форма анкеты. Резюме должно быть кратким, лаконичным, емким. Указать стоит только те личные и профессиональные качества, которые соответствуют предлагаемой позиции. Перечисление всех ранее занимаемых должностей уместно только в том случае, если каждое предыдущее место работы имеет отношение к должности, на которую претендует соискатель.

        Более того — все реже наниматели принимают на работу человека с длинным послужным списком, опыт можно наработать. Намного более ценными свойствами стали:

        • компетентность;
        • соответствие знаний кандидата требованиям работодателя;
        • уживчивость;
        • личная заинтересованность в работе (подразумевается профиль организации вообще и текущий проект в частности).
        • Именно на эти личностные качества в резюме обращают внимание кадровики. Для опытного нанимателя юноша, недавно окончивший колледж, может показаться более интересной кандидатурой, нежели специалист с опытом в N лет, не менявший места работы все эти годы (и, возможно, в силу этого некомпетентный в некоторых новых областях).

          Акцент на личность

          Второй важный момент – персональные положительные качества, точнее, их соответствие позиции, на которую претендует человек. Взять, к примеру, столь популярное свойство, как организаторские способности.

          Данное качество, несомненно, относится к положительным. Но стоит ли его вносить в резюме, если человек устраивается продавцом или кассиром?

          В резюме для такой позиции следует сделать акцент на присущие соискателю:

          Эти личные характеристики, вне всякого сомнения, оценят наниматели, которые заинтересованы в приеме компетентного работника, способного быстро влиться в коллектив и отлично выполнять свою работу.

          Коммуникативными навыками может не обладать системный администратор – но никак не менеджер среднего звена, для которого данная личностная характеристика перерастает в часть профессиональных навыков.

          Универсальный набор личных свойств кандидата, которые понравятся нанимателю

          В том случае, если соискатель претендует на должность, для которой у кандидата еще не наработан опыт, стоит сделать упор на собственную перспективность.

          Т.е. перечислить в резюме в первую очередь, не ценные профессиональные навыки (которых пока еще нет), а положительные личные качества, которые укажут на потенциал соискателя.

          Полностью универсального комплекта личностных характеристик для идеального резюме не существует – можно привести только усредненный набор свойств, которые в большинстве случаев считаются положительными, при приеме на работу. Какие из личностных свойств выбрать – зависит от конкретной вакантной позиции.

          Личные характеристики – примерный список:

          Умение быть объективным. От способности сотрудника здраво оценивать ситуацию и окружающих зависит, не станет ли субъективное восприятие происходящего причиной конфликтов.

          Способность сохранять внимательность. Такого человека невозможно, как говориться, застать врасплох – он всегда собран, ничему не удивляется, его трудно довести до замешательства.

          Стоит упомянуть и о наблюдательности. Порой подъем по карьерной лестнице зависит именно от этой персональной черты.

          Кандидат должен обладать следующими мыслительными качествами – их оценит подавляющее большинство работодателей:

        • наличие аналитических способностей;
        • наличие системности, гибкости мышления;
        • умение находить оптимальное решение в любой ситуации, в том числе – в нестандартной.
        • Коммуникативные навыки – их, как уже сказано выше, целесообразно указать в зависимости от вакансии, на которую претендует соискатель. Для ряда должностей от способности сотрудника к ведению деловых переговоров зависит успешность проекта. В любом случае, не лишним будет сделать акцент на такие черты, как:

        • неконфликтность;
        • умение выстроить конструктивный диалог с любым оппонентом;
        • качества лидера, т.е. умение встать во главе коллектива;
        • желание отстоять персональное мнение, личную точку зрения.
        • Уверенность в себе и спокойствие. Уже упомянутая компетентность привлекает именно способностью потенциального сотрудника к самостоятельной работе. Такой человек не требует постоянного контроля со стороны начальства – работник четко понимает круг своих должностных обязанностей и готов справиться со своими задачами.

          [attention type=red]Важно! Указанные положительные свойства должны соответствовать реальности – во время собеседования кандидат будет должен доказать, что ему в полном объеме присущи все личностные качества, которые соискатель пожелал указать в анкете.[/attention]

          Кроме того, стоит проявить искреннюю заинтересованность в получении должности – подготовить встречные вопросы для собеседования, заранее составить варианты ответов на возможные вопросы нанимателя, поинтересоваться историей компании, т.д.

          Пример резюме юриста

          Юрист — это специалист в области права и юридических наук, т.е. человек работающий в области права и законов. К юристам относятся люди, получивших юридическое образование, учёные-правоведы, изучающие право и практикующие специалисты в области права — адвокаты, консультанты, юрисконсульты, нотариусы, начальники юридических отделов и служб предприятия.

          На этой странице приведен пример резюме помощника юриста. Если вы ищете ответ на вопрос, что писать в резюме юриста, то советуем вам дополнительно посмотреть на нашем сайте материал статьи пример резюме, в котором на примере достаточно подробно разобран вопрос, как составить резюме.

          Образец резюме на должность помощника юриста

          Фамилия Имя Отчество

          Город: Москва, т. 011-111-22-33 e-mai: [email protected]

          Помощник юриста/ассистент юриста

          Помощник юриста с базовыми юридическими знаниями, с опытом работы с нормативными документами и правовой базой, грамотной речью, аккуратная, трудолюбивая и инициативная.
          Дата рождения: 29.02.1987г.
          Ожидаемый уровень оплаты труда: 15 000 руб.
          График работы: полный рабочий день

          ООО «Торговый дом»: с июля 2011 по настоящее время
          Должность: Помощник юриста

          разработка типовых договоров по деятельности предприятия‚ согласование договоров с клиентами‚ оформление необходимых доверенностей от имени организации;
          обработка текстов нормативных актов;
          осуществление защиты интересов предприятия в судах общей юрисдикции‚ арбитражных и третейских судах. Правовое сопровождение и представительство интересов компании в рамках исполнительного производства;
          взаимодействие с представителями правоохранительных‚ налоговых и иных административных органов;
          юридическое сопровождение всех аспектов деятельности предприятия, в том числе: внесение изменений в учредительные документы‚ разработка внутренних документов‚ типовых договоров;
          работа в офисе с документами;
          помощь юристу и руководству в кадровых вопросах: оформление приказов по сотрудникам, ведение личных карточек и личных дел сотрудников; оформление трудовых книжек; оформление и ведение трудовых контрактов (договоров);
          подготовка периодической отчетности в установленной форме для руководителя юридического отдела.

          Знание компьютерных программ
          Консультант Плюс, Гарант,
          Продвинутый пользователь Microsoft Word, Excel,
          Контур-Экстерн‚ Клиент-банка Сбербанк‚ Оазис

          Основное образование: высшее
          Московский гуманитарный университет (МосГУ) (высшее), юридический факультет
          Годы учебы: c 2005 по 2010 г.г.
          Специальность: гражданское право.

          Дополнительное образование
          Название курса (экзамена): тренинг юридического английского языка
          Учебно-методический центр «ФИНЮРКОНС»
          Год получения: 2011

          Семейное положение: не замужем
          Дети: нет
          Иностранный язык: английский
          Возможность командировок: нет
          Возможность переезда в другой город: нет

          Иногда бывает сложно вспомнить или сформулировать имеющийся опыт работы и свои профессиональные навыки. В этом вам может помочь раздел: личные достижения для резюме. Если вы ищите пример резюме юриста, то возможно вам будут полезны подобранные нами функциональные обязанности юриста и личные качества юриста или специалиста в области юриспруденции.

          Смотрите еще:

          • Телефон канцелярии московского областного суда Телефоны и адреса Московского областного суда © 2018. Advocate Premium . О нас Услуги . Новости Образцы документов Полезная информация Вопрос-ответ Контакты Рады помочь вам! Вы можете обратиться к нам за помощью в составлении […]
          • Приказ 451 от 27122010 Приказ 451 от 27122010 Введите E-mail и Вам на почту будет выслан новый пароль! Войти, используя соцсети Регистрация Первый раз на Pharmnews.kz? Войдите, чтобы читать, писать статьи и обсуждать всё, что происходит в мире. А также, чтобы настроить ленту исключительно под себя. […]
          • Ошибка в приказе ответственность Новые правила исправления ошибок Минфином России утверждено ПБУ 22/2010 1 об исправлении ошибок, которое нужно применять с бухгалтерской отчетности за 2010 год. Положение устанавливает ряд новых правил изменения ошибочных записей, в том числе за счет нераспределенной прибыли […]
          • База данных пдд штрафы Проверка штрафов ГАИ с фотофиксацией Проверка штрафа за превышение скорости с камеры фотофиксации по базе ГАИ. Заполните форму данными из вашего техпаспорта. Если хотите в дальнейшем оперативно получать уведомления о появившихся штрафах на email или sms (бесплатно), то […]
          • Написание научных статей правила Научные публикации (журналы ВАК) Научные статьи - написание и требования к оформлению статей ВАК название; аннотацию (руск. и анг.); ключевые слова (руск. и анг.); текст; список литературы; данные об авторе (авторах): - контактный номер телефона; - учёная степень, […]
          • Правила движение се WWW.SHOFIOR.COM Изпитни листовки за ДАИ 2018, с пояснения. Полезна информация. Правила за движение на пешеходци Начало Информация Обща информация Основни правила за движение на пешеходци "Участник в движението" е всяко лице, което се намира на пътя и със своето […]
          • Приказ форма т-6а образец Приказ о предоставлении отпуска работнику. Формы Т-6 и Т-6а Упростите работу с документами! Онлайн-сервис для автоматического заполнения документов Узнать больше >> Автоматическое заполнение типовых форм документов Печать документов с изображением подписи и печати […]
          • Правила заполнение трудового договора Трудовой договор с работником Упростите работу с документами! Онлайн-сервис для автоматического заполнения документов Узнать больше >> Автоматическое заполнение типовых форм документов Печать документов с изображением подписи и печати Фирменные бланки с вашим логотипом и […]